Vue d'ensemble
Ce qu'il faut savoir sur la majoration pour tierce personne (MTP) : objet, conditions, montant, versement et situation actuelle (remplacement par la PCRTP).
Ce qu'il faut savoir
- La majoration pour tierce personne (MTP) permet d'augmenter le montant de la pension d'invalidité pour financer l'aide d'une personne dans les actes essentiels de la vie courante (se lever, s'habiller, se nourrir…).
- Depuis le 1ᵉʳ mars 2013, la MTP a été remplacée par la prestation complémentaire pour recours à tierce personne (PCRTP) : la MTP reste applicable uniquement dans quelques situations (droits ouverts avant 2013 ou situations spécifiques).
- La MTP est attribuée aux titulaires d'une pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie, c'est-à-dire les personnes incapables de travailler et ayant besoin de l'assistance d'une tierce personne pour les actes ordinaires de la vie courante.
- Le montant de la MTP est de 1 298,44 € par mois. Elle n'est pas imposable et son montant est revalorisé chaque année au mois d'avril.
- La MTP est versée chaque mois, dès le 1ᵉʳ jour du mois qui suit la date de réception de la demande.
- La MTP n'est pas récupérable sur la succession : les sommes versées ne doivent pas être remboursées par les héritiers.
- La demande s'adresse à la CPAM (régime général, salariés et indépendants), à la MSA (agricoles) ou à la caisse de retraite (retraités et retraités anticipés).
Conditions essentielles
- Être titulaire d'une pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie (incapacité de travailler + besoin d'assistance d'une tierce personne).
- Ou bénéficier d'une retraite anticipée ou d'une retraite du fait d'une inaptitude au travail, avec besoin d'assistance.
- Le besoin d'assistance doit être permanent ou régulier, et non ponctuel.
- La demande doit être accompagnée d'un certificat médical détaillé permettant d'évaluer la perte d'autonomie.
Les étapes
- Vérifier que vous remplissez les conditions d'attribution (pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie ou retraite pour inaptitude).
- Obtenir un certificat médical détaillé évaluant votre perte d'autonomie.
- Déposer la demande auprès de l'organisme compétent : CPAM (régime général), MSA (agricoles) ou caisse de retraite (retraités).
- Le médecin-conseil de l'organisme évalue votre besoin d'assistance à partir d'une grille d'appréciation de 10 actes ordinaires de la vie courante.
- En cas d'accord, la MTP est versée chaque mois, à partir du 1ᵉʳ jour du mois suivant la réception de la demande.
Cette synthèse reprend les éléments essentiels de la MTP. Les détails — conditions, grille d'appréciation, organisme compétent, montant, cumul, remplacement par la PCRTP — sont traités dans les sections suivantes.
Cette synthèse ne remplace pas la fiche
Pour les règles de la prestation qui a remplacé la MTP depuis 2013, voir la fiche « Qu'est-ce que la prestation complémentaire pour recours à tierce personne (PCRTP) ? ».
À quoi sert la majoration pour tierce personne (MTP) ?
La majoration pour tierce personne (MTP) permet d'augmenter le montant de votre pension d'invalidité pour financer l'aide d'une personne pour accomplir les actes essentiels de la vie courante (se lever, s'habiller, se nourrir…).
La MTP vise à compenser la perte d'autonomie liée à un état de santé particulièrement dégradé. Elle s'adresse aux personnes dont l'invalidité nécessite le recours permanent ou régulier à une aide humaine pour les gestes quotidiens.
La MTP est une prestation forfaitaire : son montant est identique quel que soit le niveau de ressources ou les dépenses réellement engagées pour l'aide humaine. Contrairement à certaines aides sociales, elle n'est donc pas modulée en fonction de la situation financière du bénéficiaire ni du coût réel de l'assistance.
Règle
La MTP est versée en plus de la pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie. Elle ne se substitue pas à cette pension mais la complète, afin de couvrir les besoins liés à la dépendance.
La MTP se distingue des aides sociales comme l'allocation personnalisée d'autonomie (APA), qui relèvent d'un autre régime et peuvent, sous conditions, se cumuler partiellement selon les situations (voir la section sur le cumul).
Quelles sont les conditions d'attribution de la MTP ?
Vous pouvez bénéficier de la MTP si vous êtes titulaire d'une pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie, ce qui signifie que vous remplissez les 2 conditions suivantes.
Les deux conditions cumulatives de la pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie sont : vous êtes dans l'incapacité de travailler ; votre invalidité vous oblige à recourir à l'assistance d'une tierce personne pour effectuer les actes ordinaires de la vie courante.
Vous pouvez également bénéficier de cette majoration dans les situations suivantes : si vous avez besoin de l'aide d'une personne pour accomplir les actes de la vie courante au plus tard avant 67 ans (si vous êtes né en 1955 ou après) ; en cas de retraite anticipée, si vous êtes reconnu inapte au travail entre 62 ans et 67 ans ; si vous bénéficiez d'une retraite du fait d'une inaptitude au travail ou remplaçant une pension d'invalidité.
Règle
Le besoin d'assistance doit être permanent ou régulier, et non ponctuel. Un besoin d'aide ponctuel (par exemple, une convalescence temporaire) ne permet pas d'obtenir la MTP. La demande doit être accompagnée d'un certificat médical détaillé permettant d'évaluer votre perte d'autonomie.
- Pension d'invalidité de 3ᵉ catégorie : incapacité de travailler + besoin d'assistance d'une tierce personne.
- Besoin d'assistance : permanent ou régulier, non ponctuel.
- Retraite anticipée : reconnu inapte au travail entre 62 et 67 ans.
- Retraite pour inaptitude : remplaçant une pension d'invalidité.
La troisième catégorie de pension d'invalidité est la plus élevée des trois catégories prévues par la sécurité sociale. Elle est attribuée lorsque l'incapacité de travail est totale et définitive, avec besoin d'assistance. À vérifier auprès de votre CPAM ou MSA.
Comment le besoin d'assistance est-il évalué ?
C'est le médecin-conseil de l'organisme de sécurité sociale dont vous dépendez (CPAM ou MSA) qui détermine, d'après une grille d'appréciation de 10 actes ordinaires de la vie courante, si vous avez besoin de l'assistance d'une tierce personne.
Le médecin-conseil évalue si vous pouvez effectuer seul chacun des 10 actes suivants. Il détermine ensuite le nombre d'actes pour lesquels vous avez besoin d'une assistance.
Les 10 actes ordinaires de la vie courante évalués sont les suivants : vous lever et vous coucher ; vous lever d'un siège et vous y asseoir ; vous déplacer dans votre logement, y compris en fauteuil roulant ; vous installer dans votre fauteuil roulant et en sortir ; vous relever en cas de chute ; quitter votre logement en cas de danger ; vous habiller et vous déshabiller totalement ; manger et boire ; aller uriner et aller à la selle sans aide ; mettre votre appareil orthopédique (si nécessaire).
Règle
L'évaluation porte sur votre capacité à réaliser ces actes seul, sans assistance. Le médecin-conseil apprécie concrètement votre niveau de dépendance au regard de cette grille. Le besoin d'assistance doit être permanent ou régulier pour ouvrir droit à la MTP.
- Se lever et se coucher.
- Se lever d'un siège et s'y asseoir.
- Se déplacer dans son logement, y compris en fauteuil roulant.
- S'installer dans un fauteuil roulant et en sortir.
- Se relever en cas de chute.
- Quitter son logement en cas de danger.
- S'habiller et se déshabiller totalement.
- Manger et boire.
- Aller uriner et aller à la selle sans aide.
- Mettre son appareil orthopédique (si nécessaire).
La grille d'appréciation est un outil d'évaluation médicale standardisé. Elle ne se substitue pas à une évaluation globale de votre situation : le médecin-conseil tient compte de l'ensemble de votre état de santé. À vérifier auprès de votre organisme de sécurité sociale.
Auprès de qui faire la demande de MTP ?
L'organisme auprès duquel faire la demande dépend de votre régime de protection sociale et de votre situation professionnelle (activité, retraite anticipée ou retraite).
Si vous relevez du régime général (que vous soyez salarié ou indépendant), vous devez demander la MTP à la caisse primaire d'assurance maladie (CPAM). Si vous relevez de la Mutualité sociale agricole (MSA), vous devez demander la MTP à la caisse de la MSA qui vous verse votre pension d'invalidité.
Si vous êtes en retraite anticipée, vous devez demander la MTP à l'organisme qui vous verse votre pension de retraite. Il en est de même si vous êtes retraité : c'est la caisse de retraite (Cnav, Carsat, CGSS ou CSS) qui est compétente. Attention : toutes les professions libérales ne proposent pas ce dispositif — pour le savoir, connectez-vous à votre compte retraite sur Info Retraite.
Règle
Le choix de l'organisme dépend donc du régime qui verse votre pension d'invalidité ou votre retraite : CPAM (régime général), MSA (régime agricole) ou caisse de retraite (régime général de retraite).
- Régime général (salariés et indépendants) : caisse primaire d'assurance maladie (CPAM).
- Régime agricole : caisse de la Mutualité sociale agricole (MSA).
- Retraite anticipée ou retraite : organisme qui verse la pension de retraite (Cnav, Carsat, CGSS ou CSS).
La demande doit être accompagnée d'un certificat médical détaillé évaluant votre perte d'autonomie, quel que soit l'organisme saisi. Ce certificat est indispensable à l'instruction du dossier par le médecin-conseil.
Quel est le montant de la MTP ?
La majoration pour tierce personne est de 1 298,44 € par mois. Elle n'est pas imposable et son montant est revalorisé chaque année au mois d'avril.
La MTP est une prestation forfaitaire : son montant est identique quel que soit le niveau de ressources du bénéficiaire ou les dépenses réellement engagées pour l'aide humaine. Contrairement à certaines aides sociales, elle n'est donc pas réduite en fonction des revenus.
L'exonération d'impôt sur le revenu de la MTP signifie que les sommes perçues ne sont pas à déclarer comme revenu imposable. Elle constitue un avantage fiscal significatif pour les bénéficiaires, déjà souvent en situation de précarité du fait de leur invalidité.
Règle
Le montant de 1 298,44 € par mois correspond à la valeur en vigueur à la date de la fiche source. Ce montant est revalorisé chaque année au mois d'avril : vérifiez le montant actualisé auprès de votre organisme de sécurité sociale ou sur impots.gouv.fr.
Le montant de la MTP est fixé par le Code de la sécurité sociale (articles L.355-1 à L.355-3 et R.355-1 à R.355-6). Les revalorisations annuelles sont publiées par arrêté. À vérifier auprès de votre CPAM, MSA ou caisse de retraite.
Quand est versée la MTP ?
La majoration pour tierce personne est versée chaque mois. Dès que les conditions d'attribution sont remplies, le versement intervient le 1ᵉʳ jour du mois qui suit la date de réception de votre demande.
Le versement est mensuel et automatique une fois la décision favorable notifiée. Il cesse si vous ne remplissez plus les conditions pour en bénéficier (amélioration de l'état de santé, fin du besoin d'assistance, décès du bénéficiaire).
La date de réception de la demande par l'organisme (CPAM, MSA ou caisse de retraite) fait foi pour le calcul du premier versement. Le versement est effectué sur le compte bancaire du bénéficiaire, en même temps que la pension d'invalidité ou la retraite.
Règle
Le versement s'arrête si vous ne remplissez plus les conditions pour en bénéficier. Une réévaluation médicale peut être demandée par l'organisme en cas de doute sur la poursuite du besoin d'assistance.
Si vous contestez l'arrêt du versement ou une décision de rejet, vous pouvez exercer un recours auprès de votre organisme de sécurité sociale (recours gracieux, puis recours contentieux devant le pôle social du tribunal judiciaire). À vérifier auprès de votre CPAM ou MSA.
La MTP est-elle cumulable avec d'autres aides ?
Oui, la MTP peut, dans certains cas, être cumulée avec d'autres aides. Le cumul est possible uniquement lorsque les aides ne financent pas les mêmes besoins.
La MTP est une prestation forfaitaire du régime de sécurité sociale, tandis que des aides comme l'allocation personnalisée d'autonomie (APA) relèvent d'un autre régime (collectivités territoriales). Ces aides peuvent, sous conditions, se cumuler partiellement selon les situations.
Le principe de non-cumul vise à éviter que le bénéficiaire soit indemnisé deux fois pour la même dépense. Si deux aides financent le même besoin (par exemple, l'aide pour les actes de la vie quotidienne), le cumul n'est pas possible. En revanche, si les aides couvrent des besoins distincts (par exemple, l'aide humaine d'un côté, l'aide au financement de l'équipement du logement de l'autre), le cumul peut être autorisé.
Règle
Le cumul est apprécié au cas par cas par les organismes compétents. Il convient de signaler à chaque organisme les autres aides perçues, afin d'éviter tout risque de trop-perçu.
- Cumul possible : lorsque les aides ne financent pas les mêmes besoins.
- Cumul impossible : lorsque deux aides financent la même dépense (pas d'indemnisation double).
- Aides distinctes : MTP (sécurité sociale) et APA (collectivités territoriales) relèvent de régimes différents.
L'APA est soumise à des conditions de ressources et d'évaluation de la perte d'autonomie (grille AGGIR), distinctes de la grille d'appréciation de la MTP. Le cumul partiel peut donc exister selon votre situation. À vérifier auprès de votre conseil départemental (APA) et de votre organisme de sécurité sociale (MTP).
La MTP est-elle récupérable au décès ?
Non, les sommes versées au titre de la MTP ne sont pas récupérables sur la succession. Elles ne doivent pas être remboursées par les héritiers.
Contrairement à certaines aides sociales qui peuvent être partiellement récupérées sur la succession du bénéficiaire, la MTP est une prestation de sécurité sociale non récupérable. Les sommes versées définitivement au bénéficiaire restent sa propriété et ne sont pas réclamées à ses héritiers après son décès.
Cette règle s'applique quel que soit le montant total versé pendant toute la durée du bénéfice de la MTP. Les héritiers n'ont donc aucune obligation de remboursement, même si le bénéfice de la MTP s'est étendu sur plusieurs années.
Règle
Le caractère non récupérable de la MTP est une garantie importante pour les bénéficiaires et leurs familles : il leur permet de percevoir la prestation sans crainte d'un recouvrement post-mortem sur les biens de la succession.
Ce principe de non-récupération distingue la MTP de certaines aides sociales du conseil départemental (comme l'APA sous certaines conditions de ressources), qui peuvent être partiellement récupérables. À vérifier auprès de votre organisme de sécurité sociale.
La MTP a-t-elle été remplacée ?
Oui, la MTP a été remplacée, depuis le 1ᵉʳ mars 2013, par la prestation complémentaire pour recours à tierce personne (PCRTP).
La MTP reste donc applicable uniquement dans quelques situations : les droits ouverts avant 2013 et certaines situations spécifiques prévues par la réglementation. Pour les demandes déposées depuis mars 2013, c'est la PCRTP qui est en principe applicable.
La PCRTP est la prestation qui a succédé à la MTP dans le régime général de sécurité sociale. Elle vise le même objet — financer l'aide d'une personne pour les actes essentiels de la vie courante — mais ses modalités d'attribution et de versement peuvent différer de celles de la MTP.
Règle
Si vous percevez déjà la MTP (droits ouverts avant 2013), vous continuez à en bénéficier dans les conditions en vigueur. Si vous formulez une nouvelle demande, vérifiez auprès de votre organisme de sécurité sociale si la MTP ou la PCRTP est applicable à votre situation.
Pour les règles détaillées de la prestation qui a remplacé la MTP, voir la fiche « Qu'est-ce que la prestation complémentaire pour recours à tierce personne (PCRTP) ? ». Information à vérifier auprès de votre CPAM ou MSA.
Textes applicables
- Code de la sécurité sociale — articles L.355-1 à L.355-3Texte légal applicable
- Code de la sécurité sociale : article R355-1 à R355-6Légifrance
Sources officielles
- OuvrirService-Public.fr
Pension d'invalidité : majoration pour tierce personne (MTP)
Vérifiée le 2026-10-04
Voir aussi
- Trouver votre CPAM (Ameli)
- Coordonnées de votre MSA
- Contacts de l'Assurance Retraite (Cnav, Carsat, CGSS, CSS)
Le montant de la MTP (1 298,44 € par mois) et les conditions d'attribution sont fixés par le Code de la sécurité sociale. Le montant est revalorisé chaque année au mois d'avril. Vérifier le montant actualisé auprès de votre organisme de sécurité sociale.
